Procedimento Concursal – Carreira especial – Técnico de Sistemas e Tecnologias de Informação – por tempo indeterminado


Procedimento Concursal

Contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado

Carreira especial

Técnico de Sistemas e Tecnologias
de Informação

Procedimento concursal comum para o preenchimento de 1 (um) posto de trabalho no Agrupamento de Escolas de Pombal, mediante celebração de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado, na carreira especial de técnico de sistemas e tecnologias de informação.

Publicação DR:

Informamos que se encontra aberto, pelo período de 10 dias úteis, a contar da data da publicação do aviso na Bolsa de Emprego Público e na página eletrónica deste Agrupamento de Escolas de Pombal, procedimento concursal comum para o preenchimento de 1 (um) posto de trabalho no Agrupamento de Escolas de Pombal, mediante celebração de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado, na carreira especial de técnico de sistemas e tecnologias de informação.

Aviso e anexos:

 


[Fase 1] Análise das Candidaturas – candidatos admitidos e não admitidos/excluídos ao Procedimento Concursal


[Fase 2] Primeiro Método de Seleção – Prova de Conhecimentos (PC) ou Avaliação Curricular (AC)


[Fase 3] Segundo Método de SeleçãoAvaliação Psicológica (AP) ou Entrevista de Avaliação de Competências (EAC)

  • Avaliação Psicológica29 de julho de 2026 às 9:30h
    • Convocatória – Avaliação Psicológica29 de julho de 2026 às 9:30h (Ata do Júri – TSTI – n.º 07)
      • da Ata do Júri – TSTI – n.º 07 (23.jul.2026):
        • “[…] Deliberação: Após apreciação da calendarização já definida para o procedimento, o Júri deliberou que a Avaliação Psicológica dos candidatos admitidos será realizada no dia 29 de julho de 2026 às 9:30h, nas instalações do Agrupamento de Escolas de Pombal, na sala 205, informação já disponibilizada aos candidatos pelos meios legalmente adequados.O Júri deliberou, ainda, que para efeitos do presente procedimento concursal, apenas será considerada válida a Avaliação Psicológica realizada nos termos, no local, na data e no âmbito do presente procedimento, não sendo aceites testes, relatórios, pareceres ou resultados de avaliações psicológicas anteriormente realizados, nem avaliações psicológicas que venham a ser realizadas pelos candidatos fora do enquadramento definido pelo Júri para este procedimento. […]”
    • Lista Ordenada Final Ata do Júri – TSTI – n.º 08 (30.jul.2026)
  • Entrevista de Avaliação de Competências (EAC) – 07 de agosto de 2026


[Fase 4] Homologação:

  • Lista Final de Ordenação HOMOLOGADA